离职了公司要扣回之前的补贴合理吗?

常山县律师 2025-06-09
离职扣回补贴需视情况,可能不合理。依据《劳动法》,企业不能随意扣工资,若补贴属合法所得,扣回违法。不及时处理可能导致劳动争议,影响员工权益。
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离职扣补贴不合理。应对方式:1.与公司沟通,要求解释扣款原因,并提供扣款依据;2.若沟通无果,收集证据,如工资条、合同等,向劳动监察大队投诉;3.若投诉未解决,可申请劳动仲裁,提交证据,维护自身权益。
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处理离职扣补贴问题,可协商、投诉或仲裁。先与公司协商,无果则向劳动监察部门投诉,或提起劳动仲裁。选择方式需根据具体情况和证据充足度决定。

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