现在合同终止不续签，赔偿金额是多少？

合同终止单位不续签，应支付经济补偿金。依据《劳动合同法》，单位需按工作年限每满一年支付一月工资作为补偿。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。
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合同终止不续签，常见处理是协商或仲裁。单位应主动与劳动者协商补偿金额，若协商不成，劳动者可申请劳动仲裁来维护自身权益。
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合同终止赔偿问题，分情况处理：1.单位提出不续签，与劳动者协商经济补偿金，按工作年限计算；2.协商不成，劳动者准备相关证据，如合同、工资单等，向劳动仲裁委员会申请仲裁；3.仲裁结果不满，可进一步提起诉讼，通过法律途径争取合法权益。