甲雇佣乙方工作，乙方全负责施工和材料，现在丙方受伤了，责任该如何分担？

责任应由甲和乙根据法律规定分担。《中华人民共和国民法典》规定，提供劳务一方受伤，接受劳务方需承担侵权责任；若因第三人行为造成损害，提供劳务方有权要求第三方或接受劳务方补偿。不及时处理可能导致法律纠纷和经济损失。
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常见处理方式为甲、乙协商分担责任或诉诸法律。《中华人民共和国民法典》为处理依据，根据具体情况选择协商或法律途径。若责任明确，可优先协商；若协商不成或责任不清，应选择法律途径解决。
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责任分担需依法。具体操作：1.明确乙与丙的关系，若乙为丙的雇主，则乙需承担主要责任；2.甲作为总雇主，对施工现场有管理责任，也需承担相应责任；3.若丙方受伤因第三方造成，可要求第三方赔偿；4.协商不成时，通过法律途径解决，确保各方权益。